株式会社セールスフォース・ジャパンのワークライフバランスクチコミ評価一覧

ワークライフバランス

女性目線では、営業の場合、数字達成と育児の両立などはハードルが高いと思います。出産のタイミングで営業以外の部門へ異動する人もいるほど、営業組織は男社会になっています。インサイドセールスは若手女性社員が多いですが、いずれは他部門へ異動することになってしまうのであれば、長期スパンで考える女性の活躍推進はまだまだこれからという現状だと思います。

ワークライフバランス

ワークライフバランスは取りやすい。休みも事前に申請すれば問題なく取れる。

ワークライフバランス

営業は結果さえ出していればわりと自由に有給が取れる。

ワークライフバランス

残業はそれなりにありますが、皆高い志で仕事をしているので、お互い高めあっている意味でも、苦痛に感じたことはありませんでした。
自分の時間も、取ろうと思えば自分の技量次第で取れました。

ワークライフバランス

プロジェクトによっては、ハードワークのものもある。しかし業務の調整については個々人に任されているので、
調整も業務遂行についても、意思と能力があれば時間は作ることができる。

ワークライフバランス

ノルマが非常に厳しいため、業務時間はかなり多く休みの日でも常に仕事のことを考えるくらいでないと達成できない。頭のいい人は効率よくやれる人はいいかも。

ワークライフバランス

仕事とプライベートは一応分けられていると思う。ただ繁忙期は夜遅くまで残業したり出社はないが土日も作業することもある。

ワークライフバランス

プライベートの時間は自分で調整が出来る。しかし、やはり売り上げを追求しようとすると、おのずと時間を割いてしまう結果にはなるかと思う。